HR Generalist

PT Dwi Ratu · 📍 Pekanbaru · Diposting 2026-10-13

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 7.000.000 – Rp 8.000.000 per month

PT Dwi Ratu adalah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan umum dengan komitmen untuk memberikan solusi terbaik bagi pelanggan. Kami sedang mencari seorang HR Generalist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Pekanbaru.

Sebagai HR Generalist, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek sumber daya manusia di perusahaan kami. Kami menawarkan gaji kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan profesional Anda.

Jika Anda memiliki semangat untuk membantu kami membangun tim yang kuat dan inovatif, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi calon karyawan.

Membuat dan mengelola kebijakan dan prosedur sumber daya manusia.

Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.

Mengelola hubungan industri dengan berbagai pihak terkait.

Memberikan pelatihan dan pengembangan kepada karyawan.

Mengelola administrasi kepegawaian, termasuk pengelolaan data karyawan dan dokumen kepegawaian.

Mengelola asuransi dan manfaat karyawan.

Mengelola proses perencanaan kebutuhan sumber daya manusia.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

S1/S2 di bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.

Pengalaman minimal 3 tahun di bidang HR Generalist.

Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.

Memiliki kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.

Memiliki kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.

Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan.

Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen.

🛠️ Keahlian

<li>Pengalaman dalam mengelola sistem kepegawaian dan rekrutmen.</li><li>Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kinerja.</li><li>Pengetahuan tentang manajemen kinerja dan pengembangan karyawan.</li><li>Kemampuan untuk mengelola hubungan industri dan komunikasi dengan pihak terkait.</li><li>Kemampuan untuk mengelola asuransi dan manfaat karyawan.</li><li>Kemampuan untuk mengelola perencanaan kebutuhan sumber daya manusia.</li>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang